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補助金ナビ|【完全比較】中小企業向け補助金5制度 早見表【2026年】

【2026年】主要補助金5制度を徹底比較|自社に最適な制度が5分でわかる

この記事の結論

2026年度の主要補助金5制度(デジタル化・AI導入補助金、ものづくり補助金、人材開発支援助成金、新事業進出補助金、持続化補助金)を補助率・上限額・難易度で徹底比較。自社に最適な制度の選び方を解説します。

結論: 2026年度に中小企業がAI導入・DX推進に活用できる主要補助金は5つ。補助率1/2〜2/3、上限額50万円〜9,000万円と幅広く、自社の規模・目的・投資額に合った制度を選ぶことが採択の第一歩です。

この記事の要点:

  • 要点1: 5制度の補助率・上限額・申請難易度を一覧比較
  • 要点2: 投資額・目的別のおすすめ制度フローチャート
  • 要点3: 併用可能な組み合わせと注意点

対象読者: AI導入・DX推進を検討しているが、どの補助金を使えばいいかわからない中小企業の経営者・担当者

なぜ「制度選び」が重要なのか

「補助金を使いたい」と思い立ったとき、多くの経営者が最初にぶつかるのが「どの制度を使えばいいのかわからない」という問題です。

実際、AI導入に使える国の補助金だけでも主要なものが5つあり、それぞれ対象者・補助率・上限額・申請の難しさが異なります。間違った制度に申請すると、要件を満たせず不採択になったり、もっと有利な制度を見逃したりするケースも珍しくありません。

この記事では、2026年度に利用可能な主要5制度を6つの軸で比較し、自社に最適な制度を選ぶための判断基準を解説します。

主要5制度の一覧比較表

まず、5つの制度の基本スペックを一覧で確認しましょう。

制度名補助率上限額管轄申請難易度主な対象経費
デジタル化・AI導入補助金(旧IT導入補助金)1/2〜4/55万〜450万円経済産業省★★☆☆☆ソフトウェア、クラウド利用料、導入関連費
ものづくり補助金1/2〜2/3750万〜4,000万円経済産業省★★★★☆機械装置、技術導入費、クラウド利用料
人材開発支援助成金最大75%実費(上限あり)厚生労働省★★★☆☆研修費用、受講者賃金
新事業進出補助金1/2〜2/32,500万〜9,000万円経済産業省★★★★★建物費、機械装置費、システム構築費
小規模事業者持続化補助金2/350万〜250万円経済産業省★★☆☆☆機械装置、広報費、ウェブサイト関連費

制度①: デジタル化・AI導入補助金(旧IT導入補助金)

2026年度から名称が変更された旧IT導入補助金。ITツールやAIソフトウェアの導入に特化した補助金で、比較的少額の投資に適しています。

正式名称デジタル化・AI導入補助金 2026
管轄経済産業省(事務局: 中小機構)
補助率通常枠: 1/2、インボイス枠: 3/4〜4/5
補助上限額通常枠: 5万〜450万円、インボイス枠: 〜350万円
2026年の変更点生成AI搭載ソフトウェアが新たに補助対象に追加

こんな企業におすすめ:

  • 初めてITツール(会計ソフト、顧客管理、AI搭載CRM等)を導入する
  • 投資額が数十万〜450万円程度
  • 「IT導入支援事業者」が登録済みのツールを使いたい

注意点: 申請はIT導入支援事業者と共同で行う必要があります。自社だけでは申請できません。

デジタル化・AI導入補助金の詳細解説はこちら

制度②: ものづくり補助金

正式名称は「ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金」。名前に「ものづくり」とありますが、サービス業やIT企業も対象です。AIを活用した新製品開発や生産プロセスの革新に使えます。

正式名称ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金
管轄経済産業省(事務局: 全国中小企業団体中央会)
補助率1/2(小規模事業者 2/3)
補助上限額通常枠: 750万〜1,250万円、大幅賃上げ枠: 最大4,000万円
第23次公募2026年2月6日〜5月8日 17:00

こんな企業におすすめ:

  • AI・IoTを活用した新製品・新サービスの開発を計画している
  • 投資額が500万〜2,500万円程度(設備投資含む)
  • 革新的な取り組みで他社との差別化を図りたい

注意点: 事業計画書の作成と認定経営革新等支援機関(認定支援機関)の確認書が必要。計画書の品質が採否を大きく左右します。

ものづくり補助金の詳細解説はこちら

制度③: 人材開発支援助成金

唯一の厚生労働省管轄の助成金。AI研修やDX人材育成にかかる研修費用と、研修中の従業員の賃金を助成します。他の補助金と異なり、要件を満たせば原則受給できる(競争審査なし)のが特徴です。

正式名称人材開発支援助成金(人への投資促進コース・事業展開等リスキリング支援コース)
管轄厚生労働省
助成率経費: 最大75%、賃金: 1時間あたり1,000円
対象雇用保険適用事業主
特徴「補助金」ではなく「助成金」。要件充足で原則受給可能

こんな企業におすすめ:

  • 従業員にAI・プログラミング・データ分析の研修を受けさせたい
  • ツール導入だけでなく、社内人材の育成を重視している
  • 確実に受給したい(競争審査を避けたい)

注意点: 研修開始の1ヶ月前までに計画届の提出が必要。事後申請はできません。

人材開発支援助成金の詳細解説はこちら

制度④: 新事業進出補助金

事業再構築補助金の後継制度。新分野への進出や事業転換を計画する中小企業向けの大型補助金です。AIを軸とした新事業開発に使えますが、申請のハードルは高めです。

正式名称新事業進出補助金
管轄経済産業省(事務局: 中小企業基盤整備機構)
補助率1/2(従業員50人以下は2/3)
補助上限額2,500万〜9,000万円(従業員数に応じた段階設定)
特徴建物費も対象(他の補助金では珍しい)

こんな企業におすすめ:

  • 既存事業からAI・IT分野への本格的な事業転換を計画している
  • 投資額が1,000万円以上の大型プロジェクト
  • 建物の改修や新拠点の設置が必要

注意点: 「新規性」「市場性」「事業計画の実現可能性」の全てが厳しく審査されます。認定支援機関との連携が事実上必須です。

新事業進出補助金の詳細解説はこちら

制度⑤: 小規模事業者持続化補助金

従業員20人以下(商業・サービス業は5人以下)の小規模事業者向け。少額ですが申請が比較的簡単で、初めて補助金に挑戦する事業者に最適です。

正式名称小規模事業者持続化補助金
管轄経済産業省(事務局: 日本商工会議所 / 全国商工会連合会)
補助率2/3
補助上限額通常枠: 50万円、特別枠: 200万〜250万円
申請期限第19回: 2026年4月30日

こんな企業におすすめ:

  • 従業員5〜20人以下の小規模事業者
  • ウェブサイト制作、チラシ制作、展示会出展など販路開拓が目的
  • 初めて補助金に挑戦する(申請書が比較的シンプル)

注意点: 商工会議所・商工会の支援を受けることが申請要件です。事前に地元の商工会議所に相談が必要です。

6つの軸で徹底比較

軸①: 補助率で比較

自己負担額を最小限にしたいなら、補助率が高い制度を選びましょう。

制度名通常の補助率最大補助率条件
デジタル化・AI導入補助金1/24/5(80%)インボイス枠・小規模事業者
人材開発支援助成金60%75%中小企業・OJT+OFF-JT
持続化補助金2/32/3一律
新事業進出補助金1/22/3従業員50人以下
ものづくり補助金1/22/3小規模事業者

補助率最優先なら: デジタル化・AI導入補助金(インボイス枠)が最大80%で最も有利です。

軸②: 上限額で比較

投資額の目安最適な制度補助上限額
〜100万円持続化補助金50万〜250万円
100万〜450万円デジタル化・AI導入補助金5万〜450万円
500万〜2,500万円ものづくり補助金750万〜4,000万円
1,000万円以上新事業進出補助金2,500万〜9,000万円
研修費用人材開発支援助成金実費(人数×上限)

軸③: 申請の難易度で比較

制度名難易度特徴
持続化補助金★★☆☆☆様式に沿って記入。商工会議所の支援あり
デジタル化・AI導入補助金★★☆☆☆IT導入支援事業者が申請を主導
人材開発支援助成金★★★☆☆書類が多いが、要件充足で原則受給可能
ものづくり補助金★★★★☆事業計画書の質で採否が決まる。採択率約50%
新事業進出補助金★★★★★最も審査が厳しい。認定支援機関との連携必須

軸④: 採択のしやすさ(競争率)で比較

制度名採択方式採択率の目安
人材開発支援助成金要件審査(競争なし)要件を満たせば原則100%
デジタル化・AI導入補助金書類審査約60〜80%
持続化補助金書類審査約50〜60%
ものづくり補助金書類審査約40〜60%
新事業進出補助金書類審査 + 口頭審査あり約30〜50%

確実に受給したいなら: 人材開発支援助成金が唯一、競争審査なしで要件充足で受給できます。

軸⑤: 併用の可否

同一経費への二重充当は禁止ですが、異なる経費に対してなら複数の制度を併用できます

おすすめの併用パターン:

組み合わせ活用例
デジタル化・AI導入補助金 + 人材開発支援助成金ツール導入費は補助金、使い方研修の費用は助成金でカバー
ものづくり補助金 + 人材開発支援助成金AI設備導入費は補助金、従業員のAI研修費は助成金でカバー
国の補助金 + 自治体独自制度同一経費でなければ、国と自治体の制度は併用可能な場合が多い

特に「ツール導入(補助金)+ 人材育成(助成金)」の組み合わせは、多くの企業が実際に活用しているパターンです。

軸⑥: GビズIDの要否

国の補助金申請はほぼ全てjGrants(電子申請システム)経由になっており、GビズIDプライムアカウントが必須です。取得に2〜3週間かかるため、補助金申請を検討し始めたら最初に取得しておきましょう。

GビズID取得完全ガイドはこちら

目的別おすすめフローチャート

以下の質問に答えることで、自社に最適な制度がわかります。

Q1. 投資の目的は?

  • ITツール・AI導入 → Q2へ
  • 従業員のAI研修人材開発支援助成金
  • 新事業への進出新事業進出補助金
  • 販路開拓(Web制作、広告等)持続化補助金

Q2. 投資予定額は?

  • 450万円以下デジタル化・AI導入補助金
  • 450万〜2,500万円ものづくり補助金
  • 2,500万円以上新事業進出補助金

Q3. 初めての補助金申請?

  • はい持続化補助金デジタル化・AI導入補助金(申請がシンプル)
  • いいえ → 投資額に応じてものづくりor新事業進出

よくある失敗と注意点

「一番金額が大きい制度に申請する」

⭕ 上限額が大きい=審査も厳しい。自社の規模と投資額に見合った制度を選ぶことが重要です。年商1,000万円の企業が9,000万円の補助金に応募しても、事業計画の実現可能性で不採択になります。

「一つの制度に絞って申請する」

⭕ 「ツール導入費は補助金、研修費は助成金」のように、複数制度の併用を検討しましょう。特に人材開発支援助成金は他の補助金と併用しやすい設計です。

「公募が始まってから準備する」

⭕ GビズIDの取得に2〜3週間、事業計画書の作成に1〜2ヶ月かかります。次回公募のスケジュールを確認し、公募開始の2ヶ月前から準備を始めましょう。

「交付決定前に発注してしまう」

⭕ 全ての補助金に共通するルール: 交付決定の通知が届く前に発注・契約した経費は補助対象外です。急いで導入したい場合でも、交付決定を待ってから発注してください。

あわせて読みたい補助金の実績報告ガイド

関連記事(2026年3月更新)

2026年6月最新動向|5大補助金の今を一挙確認

2026年3月時点の比較情報から約3か月が経過しました。この間に各制度で公募スケジュールや要件の変更があり、企業が判断を誤らないよう最新情報に更新します。

デジタル化・AI導入補助金(旧IT導入補助金):第2次公募受付中

第2次申請締切:2026年6月15日(月)17:00

2026年度から名称を「デジタル化・AI導入補助金」に改め、AI機能を持つツールへの明確な区分が追加されました。採択発表は2026年7月23日(予定)。第2次を逃した場合、第3次公募は2026年7月頃に開始予定です(出典:デジタル化・AI導入補助金2026 スケジュールページ、参照日:2026年6月4日)。

注意点として、2025年度の全体採択率が43.8%まで下落しており(2024年度は69.9%)、申請書の品質が以前より重要になっています。

ものづくり補助金:第23次が締切終了、採択発表待ち

第23次公募は2026年5月8日(金)17:00に締め切られました。採択発表は2026年夏頃の予定です。第24次公募については現時点で公式発表はなく、過去の傾向から2026年7〜8月頃の開始が見込まれています(出典:ものづくり補助金 スケジュールページ、参照日:2026年6月4日)。

直近の採択率は第21次で34.1%(申請1,872件、採択638件)と低水準が続いています。ものづくり補助金は申請のハードルが高い分、支援機関(認定経営革新等支援機関)の選定と連携が採否に直結します。

人材開発支援助成金:2026年4月・5月に立て続けて改正

2026年4月8日に「設備投資加算」が新設、同月より対象訓練の範囲も拡大(3年以内の人事配置計画に基づく訓練が対象に追加)されました。さらに2026年5月14日から「受講料等の価格設定に関する疎明書」の提出が義務化されています(出典:厚生労働省 人材開発支援助成金 公式ページ、参照日:2026年6月4日)。

制度終了(2027年3月31日予定)まであと9か月。AI研修を実施するなら、遅くとも2026年11月頃までに計画届を労働局へ提出する必要があります。

新事業進出補助金:第3回採択結果の発表と第4回の動向

本記事執筆時点(2026年6月)で、第3回公募の採択発表が行われる時期です。第4回公募については公式サイト(新事業進出補助金公式)での確認をお勧めします(参照日:2026年6月4日)。

小規模事業者持続化補助金:第19回公募締切後・第20回準備中

第19回公募は2026年3月28日(金)に締め切られました。第20回の公募については、通常の年次スケジュールから夏〜秋頃に開始と見込まれますが、公式発表後に確認してください(出典:小規模事業者持続化補助金 公式サイト、参照日:2026年6月4日)。

他制度との比較|2026年6月時点の「どれを使うべきか」改訂版早見表

3月時点の比較情報から最新状況に基づいて早見表を更新しました。

2026年6月時点 比較早見表(改訂版)

ケース おすすめ制度 理由(2026年6月時点の補足)
AI・クラウドソフト導入(今すぐ) デジタル化・AI導入補助金 第2次締切6/15。急ぐなら今週中に動く
AI・クラウドソフト導入(秋以降) デジタル化・AI導入補助金 第3次(7月頃)を待って準備を整える
AI+製造設備の同時導入 ものづくり補助金(第24次待ち) 第23次は締切済み。第24次は7〜8月開始予定
社員へのAI研修 人材開発支援助成金 制度終了2027年3月まで残り9か月。今が使い時
AIを軸にした新規事業の立ち上げ 新事業進出補助金 第4回公募の動向を公式サイトで随時確認
小規模事業者の販路開拓×デジタル活用 小規模事業者持続化補助金 第20回は夏〜秋頃。gビズID取得を先行

国補助金と自治体補助金の組み合わせ(2026年版)

2026年から自治体独自のDX支援制度が増加しています。国の補助金と自治体補助金を組み合わせる際の原則は「同一経費の二重計上禁止」であり、対象経費が異なれば併用が可能です。

組み合わせ可否活用例
デジタル化補助金+自治体IT補助金△(経費区分による)国:ソフトウェア費、自治体:コンサル費に分けると可
デジタル化補助金+人材開発支援助成金⭕可能国:ツール費、厚労省:研修費(最も人気の組み合わせ)
ものづくり補助金+人材開発支援助成金⭕可能設備:ものづくり、社員研修:人材開発で分けて申請
同一制度の同一枠への複数申請❌不可同じ申請期間内で二重申請は審査で弾かれる

申請でよくある失敗パターン|5制度横断の共通ミスと制度別特有のミス

補助金の種類によって申請の落とし穴は異なります。5制度に共通するミスと、制度ごとの特有の失敗を整理しました。

5制度に共通する失敗

失敗A:数字のない事業計画書

❌「業務が効率化されます」「コストを削減できます」(定性的な記述のみ)
⭕「受注処理業務:月120時間 → 月45時間(62.5%削減)、年間コスト削減効果:約240万円」

どの制度でも審査員が最も重視するのは「Before/After の数値目標の具体性」です。現状の業務時間・コストを実測しておくことが採択率を高める最大のポイントであることは変わりません。

失敗B:補助対象外の経費を含めてしまう

制度よく間違えて含めてしまう対象外経費
デジタル化・AI導入補助金汎用PC・タブレット(通常枠)、ホームページ制作費(原則対象外)
ものづくり補助金土地取得費、建物の建設・購入費、消費税
人材開発支援助成金経営者自身の研修費、業務時間外に自発的に行った研修
新事業進出補助金補助事業期間外に支払った費用、汎用設備の購入費
持続化補助金事務所の光熱費・固定費、設備費(専用機器を除く)

失敗C:交付決定前に発注・契約してしまう

補助金(ものづくり、デジタル化・AI導入、新事業進出、持続化)はすべて後払いです。「採択通知=補助金確定」ではなく、さらに交付決定手続きを経てから発注・契約する必要があります。助成金(人材開発支援助成金)の場合は計画届提出前の訓練開始が同様の失格事由となります。この1点を押さえるだけで最もよくある致命的ミスを回避できます。

ものづくり補助金固有の失敗

失敗D:認定経営革新等支援機関(認定支援機関)と組まずに申請

❌ ものづくり補助金は単独で申請できると思い込む
⭕ 事業計画書の策定は認定支援機関(税理士、中小企業診断士、金融機関の専門部署等)と共同で行い、確認書を添付する

認定支援機関の確認書は必須書類です。優れた事業計画であっても、この書類が不備だと形式審査で弾かれます。認定支援機関の一覧は中小企業庁の公式サイトで確認できます(参照日:2026年6月4日)。

失敗E:「設備導入で全部まかなえる」という単一制度依存

❌ 高額な製造設備の導入費全額をものづくり補助金でカバーしようとする
⭕ ハードウェア(設備)はものづくり補助金、ソフトウェア・管理システムはデジタル化・AI導入補助金、社員研修は人材開発支援助成金で分けて申請

3制度を組み合わせることで補助・助成を最大化できます。ものづくり補助金単独では設備は補助されてもシステム構築費が自己負担になりやすいですが、デジタル化補助金と組み合わせれば設備とシステム双方をカバーできます。

人材開発支援助成金固有の失敗

失敗F:「AI研修なら何でも対象」という思い込み

❌ 市販のChatGPT入門書の購入費を「AI研修費」として申請する
⭕ 外部研修機関への委託費や社内講師の手当(専門性証明書類付き)のみが対象

書籍代・PC購入費・ソフトウェアのサブスクリプション費用(研修の「経費」としてではなく業務ツールとして使う場合)は対象外です。助成対象となる費用の種類を事前に労働局に確認することをお勧めします。

失敗G:複数コースの助成金を同じ従業員に同時申請

❌ 同一の従業員に対し、同一訓練期間中に複数コースを重複して申請する
⭕ コースの趣旨・対象訓練が異なる場合は申請前に労働局に確認を取る

人材開発支援助成金には複数のコースがあり、要件が重複する場合は片方しか適用されないことがあります。事前相談(無料)を活用してください(出典:厚生労働省 人材開発支援助成金 公式ページ、参照日:2026年6月4日)。

まとめ:今日から始める3つのアクション

  1. 今日やること: この比較表を見ながら、自社の投資目的と金額に合う制度を1〜2つに絞る
  2. 今週中: GビズIDプライムアカウントの取得申請を行う(取得まで2〜3週間)
  3. 申請準備: 選んだ制度の公式サイトで最新の公募要領をダウンロードし、要件を確認する

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著者: 佐藤傑(さとう・すぐる)
株式会社Uravation代表取締役。100社以上の企業向けAI研修・導入支援の実績を持ち、補助金を活用したAI導入プロジェクトも多数支援。X (@SuguruKun_ai)


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免責事項: 本記事の情報は2026年3月時点の公表資料に基づく参考情報です。補助金・助成金の内容は年度や公募回次により変更される場合があります。申請にあたっては、必ず各制度の公式サイトで最新の公募要領をご確認ください。本記事の情報に基づく申請結果について、当サイトおよび株式会社Uravationは一切の責任を負いません。

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